SindTaboão protocola nesta data oficios nºs 03/2025, 04/2025 e 05/2025 na Secretaria Municipal de Governo com pautas de reivindicações para pessoal que trabalha na área da enfermagem (SAÚDE), por se tratar de recebimentos de verbas para equiparar valores dos profissionais de 40hs semanais e aqueles que fazem 30hs. Na oportunidade também foi a cobrança dos servidores que NÃO receberam os vencimentos do 13º salário com recebimento de maneira adequada, conforme repassado contando o piso Nacional da Categoria conforme Lei nº 14.434, de 4 de agosto de 2022.
Também foi protocolado pedido de celeridade no processo de implantação da S.A.A.D.I (Sistema de Avaliação Anual por Desempenho Individual). Cabe salientar que o P.I.Q.P (Pagamento de Incentivo a Qualidade e Produtividade) só receberam à partir de Março de 2025 os servidores que assim fizerem jus. Considerando que os milhares de Trabalhadores(a) não podem sofrer com a irredutibilidade salarial, pois alguns recebem há mais de cinco anos e com a perda do poder de compra acabou incorporando a renda familiar, e que estes não podem ser penalizados cruelmente.
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O SindTaboão vem trabalhando na busca de melhorias no serviço público de qualidade, bem estar do servidor, melhores condições de trabalho e salários dignos para a categoria.
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